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电气工程师

更新时间:2013/5/23 14:52:40 信息编号:38572 管理信息
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  • 区  域:

    大同

  • 类  型:

    电子/电器工程师

  • 招聘职位:

    电子/电气工程师

  • 招聘人数:

    2人

  • 工作年限:

    1-2年 ,可接收应届生

  • 要求:

    本科

  • 发布区域:

    大同

  • 转正工资:

    5000-8000元 ,试用期薪资80% ,两个月内转正

  • 绩效奖金:

    季度绩效,最高为岗位季度工资的12%

  • 其他电话:

    信息附带

  • 电子邮件:

    信息附带

[联系我时,请一定说明是从大豆网看到的,提示:如果要您交纳“服装费”等任何费用,请提高警惕!]

设计委托:高低压电力工程的设计委托,高压配电部分委托设计,电力低压系统委托设计等,设计委托符合项目要求,满足规范要求。2、图纸审核:负责高低压电气施工图的审核,负责网络通信安防施工图的审核,严格控制造价,满足功能性要求。3、工程变更、洽商、签 审核:负责解决现场所有电气技术问题,协调设计院出具电气设计变更,协助现场确定细部工艺做法,并协助施工方完成工程洽商程序,严格控制现场工程量签 ,并对工程量签 严格审核、参与各个工程的图纸会审,并负责会审纪要的审核。4、电气专业技术支持:负责电气工程的技术支持工作,解答现场及公司提出的所有电气技术问题,负责出具各种电气技术难题的解决方案,为公司 开发项目所需电气工程技术资料及各项技术数字指标,对电气工程质量进度进行指导,负责解答公司 电气专业方面的问题及疑问等工作。5、配合工程招标:审核电气施工单位的施工能力、资质、配合招标办工程招标。配合设备招标:制定所有电气设备技术标准,(电梯、高低压配电柜、自动化控制柜、对讲、监控、线材、灯具等设备)配合采购部门完成本专业设备的采购招投标工作。6、电气设备性能审核及确定:高低压电气材料性能确定,所有弱电设备选型、对原设计各种电气元件性能进行审核,对电气元器件性能及造价进行选择、比较,满足图纸设计要求,配合公司确定电气设备档次,合理经济控制造价。7、电气方案制定及审:贯彻落实国家法规、规范,根据项目要求出具各项目电力(强、弱电)长期和近期规划方案,并组织电气方案实施。负责项目前期电力负荷计算及高压规划方案。负责施工组织设计电气部分技术审核,负责各种新产品、新技术方案引进。8、工程施工质量检查、监督及验收。负责指导现场施工管理,检查、督导工程进度、质量,全面掌握施工情况,严格按图纸规范对电气工程及设备材料进行验收,前瞻性地发现问题,指导采取纠偏措施,确保工期并严格控制工程施工质量。 会有加班   需要出差   需要管理团队   异地派遣工作   晋升通道: 助理工程师工程师资深工程师总工程师总经理助理项目负责人
中国黄金集团公司(以下简称中国黄金)是我国黄金行业中唯一一家中央企业,组建于2003年初,其前身是成立于1979年的中国黄金总公司。中国黄金是中国黄金协会会长单位,是世界黄金协会在中国的唯一会员单位。 中国黄金主要从事金、银、铜、钼等有色金属的勘察设计、资源开发、产品生产销售以及工程总承包等业务,是集地质勘探、矿山开采、选矿冶炼、产品精炼、加工销售、科研开发和工程设计与建设于一体的综合性大型矿业公司。 中国黄金日处理矿石总量达15万吨,黄金产量、销量全国第一。集团总部位于北京,拥有二级子公司57家,分布于我国26个省区以及部分海外地区,其中上市公司2家(境内A股市场“中金黄金”以及加拿大多伦多交易所和香港联合交易所两地上市的“中金国际”)。 2007年以来,面对新的形势,中国黄金制定并超额实现了黄金资源储量、总资产、销售收入和利润“四年翻两番”奋斗目标,在国务院国资委对中央企业业绩考核中晋升A级序列,也是国内黄金行业首家具有最高信用等级AAA的企业,中国黄金实现了跨越式发展,提升到了一个新的发展水平。 中国黄金根据国家“十二五”新的形势和要求,按照国资委“四强四优”标准,确定了集团公司“十二五”时期的新目标:主要经济指标达到“十一五”末的三倍,努力建成“自主创新能力强、资源配置能力强、风险管控能力强、人才队伍强”和“经营业绩优、公司治理优、布局结构优、社会形象优”的世界一流矿业公司。[查看全部][收起]

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